田国华简历

曾经服务于shv(makro)荷兰能源集团-担任经理助理

smc（中国）有限公司-购买管理课主任

戴德梁行香港公司-采购部负责人（主管三十余项目）

途锦教育集团-资产管理部及培训总监

华冰彧企业管理顾问有限公司-副总经理（主管培训及项目研发）

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主修：

经济管理、成本控制、法律、心理咨询、国际培训师......

一个很偶然的机会，我参加了北京奥特世纪拓展培训中心的一次拓展培训，认识了田国华老师。

初次见到田国华老师，他给我留下的印象是沉稳，可亲近人。我们在结束第一天室外培训的晚上，田国华老师就跟在我们后面默默无声的听我们总结分享一天来的收获和心得，时而露出一丝微笑。我隐约能够感觉的出他是位老师，不是学员，但他一直表现的悄无声息。直到我们分享总结快要结束的时候，带我们第一天培训的鳄鱼老师才给我们介绍，一直在一旁的他就是第二天要带我们的拓展培训师，田国华。

一阵掌声的同时，再次把目光投向眼前这个陌生人，三四十岁的模样，一顶青黑色的帽子，微黑的脸膛，眼睛黑而发亮，中等身材，得体的冲锋衣显得人精神而有力。他的眼光在我们面前走了一圈，从他的眼神中我突然有种奇异的感觉：这是个深藏不露的家伙。我跟旁边的队友低声开了句玩笑。

接下来的介绍很短，因为一天的培训我们都只感到累了，田国华老师也没有讲的太多。现在想努力回忆当时他说过的话，可还是不能够，只记得低沉的音调，轻缓的语气，总是露出微笑的脸。

点根烟，急切想通过键盘在屏幕上刻画出田国华老师的形象来时才感觉到，我真正敬重的是他这个人，而不仅仅是几天来他在业务上的干练和技能上的娴熟。

田国华老师对心理的琢磨显得很透彻、自信。我们在上断桥的时候，由于断桥是在7米的高空，当时有一名队友恐高特别厉害，据他自己说，站在二层楼的楼顶就怕把楼给踩塌了，去北京的北海公园，从假山上下来还是让自己的女友搀扶下来的，反正就是恐高症了。在做课目之前，他就跟田国华老师说自己恐高，高空课目的拓展培训就不做了。田国华老师看了他一会儿，说：“那你想不想治治这个恐高症呢？”那名队友摇摇头表示很难治得好。田国华老师指着巴登说：“治好治不好是我的事，现在，你必须先上去，这样我们两个才有机会，你上去，既是给自己一个机会也是给我一个机会。如果你连上都不上，”田国华老师笑了笑说，“那就是你自己先否定了自己，而后才造成的恐高的结果，这是你潜意识的因素。相信我，我也在上面。我给你做双层保护，你只要上去，大不了你就抓住我，好不好？”

后来，那名队友还真上去了——虽然第一次上到半截又下来了，在上面田国华老师将断桥上的木板间距弄的很小，基本上一步就跨过去了，然后又鼓励他跳跃。但我们在底下看得明白，那名队友还真是下了好大的决心，费了好长的时间才终于完成的那一跳，完成的真是艰难。现在想来，还真是佩服田老师的耐心和方法。后来，我们都彼此戏称“断桥一小步，人生一大步”。

在课目完成后的分享或课目间空的时候，田老师讲的最多的是拓展师的文化素养（除了我之外，其他队友都是来培训，争取拿到拓展师资格证书进行拓展培训职业的）。“拓展了自己才能拓展别人”，这可能是田国华老师心底最牢固的观念。

他说：“拓展培训行业跟其他行业是一个道理，在职场上的成功，最难的不是工作才能的提升，而是个人品德和职业道德的修炼。如果说工作才能是一根旗杆，那么个人品德和职业道德就是一座山颠，品德的强大力量将会对一个人的技能起到无可比拟的支持作用。旗杆可能会在暴风骤雨甚至风吹草动中倒下，而山颠却会长久屹立，领略最后的胜利风光。拓展培训师最重要的不是上天梯的麻利，缅甸桥上的潇洒，否则找一名建筑工人就可以做拓展师了，拓展培训师的要害之处在于自身的文化素养，技能方面只是一个起码的必备条件。拓展培训师会碰到各行各业形形色色的人，没有很好的底蕴，就不能进行很好的交流，没有交流就不能称之为拓展培训。我也是在很多方面都感到知识的匮乏，我所做的也只能和你们一样，不断地读书，向别人学习，时刻不忘一句话‘拓展要先从自己开始’。”

记得有一句话是这么说的，叫做“千金难买回头看”，意思是说走过一段路后，要回过头来检查自己是否有过失，要及时改正，这样才能不断进取，这样的态度才能造就登堂入室博大精深的境界。指导拓展培训也是是田国华老师的一个职业，但我从他身上看不到丝毫现代职场上那些浮躁与急功近利，看到的只是一个不断的回过头去校正自己的脚印，回过头来擦把汗水，以谨慎、扎实的脚步继续前程的老大哥的影子。

我们队友大都较为年轻，年轻人气盛，聚在一起往往争论不休，有时甚至达到白热化，谁也说服不了谁。有一个山东的队友，因为别人都不同意他的意见，他就有些急，脸红了，脖子也粗了，便不再允许别人讲话，只是自己讲个不停。我们其他的人都看了好玩。这时候田国华老师也发现了这一场景，他没有说话，两臂交叉，只是看着我们笑了笑。到了第二天，在一个游戏之后，他才说出了下面的话。

“宽阔的胸怀、端正的心态是一名拓展培训师必备的素养，只有这样才能更好的用自己的力量拓展别人。”田国华老师的话至今还在耳边回响。我可能不会改行去做一名拓展培训师，但这并不妨碍我从他的话里得到教诲，我感觉与其说田国华老师是在进行职业培训，倒不如说是在进行一次做人的培训。这让我想到了曾国藩。曾国藩少小就聪明过人，二十多岁就中了进士，官场一帆风顺自是得意非凡，举止也就有些轻狂，甚至还调戏过朋友的小妾。那么我们今天何以给予了曾国藩如此高的评价？自然不是他的得意轻佻，调戏朋友小妾的风流韵事，而是他后来的自身修炼。曾国藩后来发愤自修，在各方面都达到了惊人的高度。自己处事沉稳，处乱不惊。他还容下了左宗棠的自视清高、李鸿章的纨绔习气，以自身标榜把左、李带入晚清名臣之列。可以设想，如果曾国藩容不下左宗棠的暴烈与清高，容不下李鸿章的纨绔与精明，晚清历史可能也就没有了左李二人的一席之地，但是，曾国藩也就不成为曾国藩了。

拓展师要懂得内敛，虽然拓展师比起其他的职业更需要激情，但是激情不意味着过分张扬，激情要像一个充满气的气球，给人一个精神的面孔，而不是把里面的气体露出来。田国华老师不仅这么说，同时他也的确是这么一个人。想起第一次认识时那句“这是个深藏不露的家伙”的玩笑话，现在觉得有些不恭，但也暗自窃喜，自己还是稍微有那么点眼光的。“丈夫只手把吴钩，意气高于百尺楼。一万年来谁著史，三千里外觅封侯。”这是李鸿章老年回忆自己当年进京赶考时写下的诗句，他捻着苍白的胡须，神态有些苦涩。李鸿章的功过自有人评说，但他作为一个激荡年代的历史名人的地位，是没有人能够否定的。就是这样的一个人物犹自为自己当年的完全暴露而耿耿于怀，那么今天的拓展师更得在内秀上下功夫就是顺理成章的事情了。

在我们培训结束的前一天，在田国华老师的监督带领下，我们模拟了一次担当拓展培训师的训练。不试不知道，原来设想做课目和热身游戏是最难的，课目结束时的分享应该最简单的。而实际上恰恰相反，只要掌握基本要领，完成课目一般没有问题，而课目结束时的分享才是最难的，大家往往是说了不几句就没的说了，情绪不会调动，也找不到分享点，等等等等，呼啦一下都才想起田国华老师为什么一直强调底蕴与涵养。

上次的拓展培训已经过去好多天了，田国华老师微笑的面容依旧不时的闪现在眼前，他那些低沉少带磁性的话语依然回响在耳边，鼓舞而坚定的眼神仿佛仍在告诉我：“你能行，一定行！”